Dodatkowego urlopu macierzyńskiego udziela się na pisemny wniosek pracownicy, składany w terminie nie krótszym niż 7 dni przed rozpoczęciem korzystania z tego urlopu; pracodawca jest obowiązany wniosek uwzględnić (art. 1821 § 3 K.p.).
nie zawsze pierwszy dzień urlopu macierzyńskiego to dzień urodzenia się dziecka - ja np. dostałam urlop ustawowo czyli od dnia, na który planowana była data porodu, a Jagódka urodziła się 9 dni po terminie, czyli de facto miałam krótszy urlop :(
Dodatkowego urlopu macierzyńskiego udziela się na pisemny wniosek pracownicy, składany w terminie nie krótszym niż 7 dni przed rozpoczęciem korzystania z tego urlopu; pracodawca jest obowiązany wniosek uwzględnić (art. 1821 § 3 K.p.).
OdpowiedzUsuńNie najgorzej, chociaż co to jest pół roku?
OdpowiedzUsuńSzkoda, że za wychowawczy nie płacą chociaż trochę.
Usuńnie zawsze pierwszy dzień urlopu macierzyńskiego to dzień urodzenia się dziecka - ja np. dostałam urlop ustawowo czyli od dnia, na który planowana była data porodu, a Jagódka urodziła się 9 dni po terminie, czyli de facto miałam krótszy urlop :(
OdpowiedzUsuńBiedna byłaś. To prawda, macierzyński można zacząć przed porodem, ale myślałam, że to się nie zdarza.
Usuń